IHRE AUFGABEN
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End-to-End-Verantwortung für Prozess- und ERP-Streams
Eigenverantwortliche Konzeption, Entwicklung und Harmonisierung integrativer, gruppenweiter Geschäftsprozesse – in der Rolle eines Inhouse-Consultants.
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Konzeption & Design
Erstellung von Zielkonzepten, Prozess-Blueprints, Fachkonzepten und Pflichtenheften in enger Abstimmung mit Key Usern, Fachbereichen und IT.
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ERP-Template & Implementierung
Mitarbeit bei der Konzeption, dem Customizing, der Dokumentation und Weiterentwicklung eines gruppenweiten ERPs.
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Schnittstelle zwischen Business & IT
Enge Zusammenarbeit mit Prozessmanagement, Key Usern und IT-Teams zur Entwicklung innovativer, skalierbarer und praxisnaher Lösungen.
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Daten & Integration
Unterstützung bei Stammdatenkonzepten, Datenmigrationen sowie der Definition und Betreuung von Schnittstellen zwischen Modulen und Systemen.
IHR PROFIL
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Projekt- & Methodenkompetenz
Fundierte Erfahrung mit agilen Methoden (Scrum, hybride Projektansätze)
Sicher in End-to-End-Projektsteuerung inkl. Requirements-, Test-, Defect- und Release-Management
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ERP- & Prozessverständnis
Sehr gutes Verständnis integrierter Geschäftsprozesse und ERP-Architekturen
Idealerweise Erfahrung mit AP+ (Asseco) oder vergleichbaren ERP-Systemen
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Arbeitsweise & Kommunikation
Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
Hohe Kommunikations- und Moderationskompetenz, souverän in Workshops und Stakeholder-Management
- Teamorientiert mit gleichzeitigem Gestaltungs- und Führungsanspruch
- Sprachen: Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch
WIR BIETEN IHNEN
- Nachhaltige Rolle mit Wirkung
Eine langfristig angelegte Schlüsselposition in einem produzierenden Unternehmen – mit der Möglichkeit, Prozesse und ERP-Strukturen nicht nur zu konzipieren, sondern über die Umsetzung hinaus nachhaltig zu etablieren und weiterzuentwickeln - Gestaltung statt Projekt-Hopping
Sie arbeiten nicht als externer Berater von Projekt zu Projekt, sondern gestalten als Teil der Organisation aktiv das Zielbild, die Roadmap und die Umsetzung der zukünftigen Prozess- und ERP-Landschaft mit - Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Ein konstruktives Miteinander über alle Abteilungen hinweg, kurze Entscheidungswege sowie aktive Unterstützung durch Fachbereiche, Key User, IT und Management. - Praxisnahes Umfeld
Direkte Nähe zur Produktion und zu operativen Prozessen – mit echtem Impact auf Effizienz, Transparenz und Zusammenarbeit im Tagesgeschäft. - Stabiles Umfeld mit Perspektive
Ein sich entwickelndes Unternehmen mit klarer Zukunftsorientierung, das kontinuierliche Verbesserung, Lernen und Weiterentwicklung fördert.
IHR ANSPRECHPARTNER:
Thomas Albicker, Director Corporate HR
+43 5574 6811-1283
faigle Kunststoffe GmbH
A-6971 Hard
www.faigle.com